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為CDF的不同團隊設計了兩個活動,分別在兩天進行。這些活動旨在滿足不同的團隊建設需求,讓參與者有機會表達他們的願景和創意。...

PURE的數日年度會議中,Bond 83為他們舉辦了一個團隊建設活動,利用樂高想像未來的健身行業。參與者探討科技和人工智慧在100年後如何塑造行業,以及各項在未來有可能被強調和所重視的價值。這項活動促進了來自不同城市的主管深入的討論,激發了靈感,並加強了團隊與公司願景的一致性。...

在一場令人振奮的樂高團隊建設活動,P&G亞洲團隊齊聚一堂,設想人類未來在火星生活的經歷。憑著創造力和團隊合作,他們建造了令人驚喜的居住環境、交通工具和創新解決方案探,並探討了在這顆紅色星球上可持續發展、技術和探索方面的挑戰和可能性。過程中充滿了笑聲、興奮和共同的成就感。...

可曾想像過100年後的城市會是怎樣? Amino Communication展現了他們的無限想像,並且在團隊的合作下,將想法有效地付諸實行。善意和積極的溝通絕對是團隊成功的元素之一。...

Bond83為Invesco團隊舉辦了一場LSP工作坊。在主持人的指導下,參與者運用LEGO將想法形象化,進而與團隊成員就工作的各個方面,作出了深入的反思。這看似是一種新穎而輕鬆的團隊建立工作坊,但要善用LEGO®SERIOUSPLAY®為團隊解決疑難,實質是相當具挑戰性的任務。...